Senior FP&A et Contrôle de Gestion F/H

Rattaché(e) au Directeur FP&A du Groupe au sein de la Direction du Contrôle de Gestion et des Comptabilités, le/la Senior FP&A et Contrôle de Gestion contribue au pilotage de la performance financière du Groupe dans rôle de business partner en contribuant au plan d’action stratégique, à l’optimisation et la digitalisation des reportings, ainsi qu'au contrôle de gestion d’un périmètre corporate.

Missions FP&A

• Contribuer à l’établissement du plan d’action stratégique
• Structurer, optimiser et digitaliser les reportings financiers 

Missions Contrôle de gestion

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• Produire, analyser et commenter les reportings financiers mensuels
• Analyser les écarts entre réalisé, budget et forecast, identifier les risques/opportunités, puis formuler des recommandations opérationnelles
• Apporter une expertise de pilotage de la performance économique : suivi des coûts, marges, cash-flow, investissements, productivité et indicateurs clés
• Accompagner les opérationnels dans la compréhension de leurs données financières et dans la prise de décision.
• Fiabiliser les données de gestion et contribuer à l’amélioration des référentiels analytiques, des processus et des outils de reporting
• Participer aux clôtures mensuelles en lien avec les équipes comptables et financières
• Contribuer à la définition des allocations corporate et du modèle de gestion du corporate
• Assurer un rôle de responsable financier pour une entité de défaisance : suivi de la trajectoire financière, pilotage des coûts résiduels, analyse des engagements, coordination avec les parties prenantes internes et préparation des éléments de reporting dédiés
• Contribuer au suivi des risques, provisions, engagements hors bilan et impacts comptables liés à l’entité de défaisance, en lien avec les équipes comptables et financières.

Ce poste offre une vision transverse de la performance financière et opérationnelle en combinant la profondeur analytique du FP&A, la proximité terrain du contrôle de gestion et une contribution directe aux décisions de pilotage. Vous évoluerez dans un environnement exigeant, stimulant et en transformation, avec un rôle senior d’expertise, d’analyse et d’accompagnement des équipes, sans dimension managériale directe.

·       Formation supérieure Bac+5 en finance, contrôle de gestion, audit, comptabilité, école de commerce ou équivalent universitaire.

·       Expérience senior en contrôle de gestion, FP&A, contrôle financier ou audit, avec une capacité démontrée à intervenir de manière autonome sur des sujets complexes.

·       Très bonne maîtrise des mécanismes budgétaires, du reporting financier, de l’analyse d’écarts et des indicateurs de performance.

·       Solides compétences analytiques, capacité à manipuler des données complexes et à produire des synthèses claires pour le management.

·       Aisance relationnelle, sens du service, capacité à travailler en interface avec des interlocuteurs variés et à challenger les hypothèses de manière constructive.

·       Rigueur, autonomie, curiosité, esprit critique et goût pour l’amélioration continue.

·       Bonne maîtrise d’Excel et de PowerPoint ; la connaissance de SAP, Power BI, Anaplan ou d’un outil EPM constitue un atout.

·       Un niveau d’anglais professionnel est apprécié selon le périmètre du poste.